外送員媽媽怕超時,當眾怒吼貪玩孩子!網心疼:吼的不是孩子,是生活
作者\媽媽經編輯部
一名外送員媽媽日前帶著孩子出門工作,在送餐時,孩子因為貪玩跑到了百貨公司裡,媽媽一發現孩子不見便相當著急,好不容易找到孩子,就在公眾場合對孩子大聲喝斥:「因為你媽媽要超時了!」氣憤憤的樣子把孩子嚇了一跳,也讓不少網友認為「有必要那麼誇張嗎?」
對此,有網友為這名媽媽發聲,認為「她吼的不是孩子,而是生活」。
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曾經看過這樣一個故事,地鐵上一名媽媽對一個年約五歲的小男孩大聲責備,甚至動手打了孩子,原因只是孩子搞丟了5塊錢,這名媽媽氣到兩人下車了,還在對孩子拳打腳踢。
直到周圍有人看不下去了,才阻止媽媽對她說:「5塊錢而已,不至於這樣打孩子吧!」誰知道母親更加崩潰,淚流滿面的說:「錢難賺,錢真的很難賺…」才知道這名單親媽媽一個月只賺900元,每天的生活連一塊錢都得省著花,卻因孩子的一個不小心,成為了壓倒她的最後一根稻草…
作為女人,養一個孩子、一個家庭,著實不容易,所以千萬別隨便苛責一個崩潰的母親,因為你不知道在看不見的角落,她承受了多少的心酸與無奈。
作為父母,我們都希望給孩子更豐衣足食的生活,但在工作與陪伴孩子這兩個選項中,有時真的讓不少父母非常兩難,有一句話是這樣說的:「搬起磚就沒法抱你,放下磚就沒法養你。」特別是對於單親家庭,需要工作養家,卻也需要陪伴孩子長大,育兒的責任與環境的壓力,真的會讓人喘不過氣來。
工作與育兒,該如何平衡?
這個問題,說實在的沒有一個正確的好方法,父母只能基於當下的情況評估舍還是得,是捨掉下班陪孩子的時間,還是捨掉升職漲薪的機會。
然而,捨與得的決定不是靜態的,而是動態的,有些父母在孩子一出生時,假如經濟沒有那麼困難,明顯是偏向照顧、陪伴孩子,不會竭力的去爭取工作上多加一點班、多加一點薪。
但假如家裡發生變故,想當然我們會努在在老闆面前表現的更好,爭取加薪升職的機會,甚至要帶著孩子上班也得咬牙撐著,面臨選擇的時候,往往看似沒得選,其實我們心中早有了答案,而這份答案無論是辛苦還是不辛苦,媽媽們都要相信自己,是已經深思熟慮過後的結果。
疫情居家上班,如何同時照顧孩子?
在疫情期間,不管是自主停課還是三級警戒,父母都多出了好多倍的時間要陪伴與照顧孩子,遠端工作有孩子在旁吵鬧,出門工作孩子沒有人照顧,這時候,父母可以怎麼做呢?
和孩子「約法三章」
不管是帶著孩子出門工作,還是在家工作陪伴孩子,與孩子之間的溝通都非常重要,不僅幫助媽媽有自己的空間做事,也訓練孩子「守約定」的能力,至於這個約定,爸媽也可以發想一些有趣的方法。
粉絲專頁「不完美的塔」曾經分享過一個方法,叫做「紅綠燈機制」,爸媽在家中的辦公桌上放上玻璃杯,上方以「紅、綠、黃」三個顏色的球做替換,不同顏色代表不同的意義,幫助孩子理解什麼時候可以找爸爸,什麼時候不行。
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妳也有過帶著孩子一起工作的經歷嗎?雖然辛苦,過程中也可能曾發生讓妳崩潰的事情,但也許這就是成為媽媽令人敬佩的地方,無論經歷多少挑戰,回頭看被妳一步步拉拔長大的孩子,這些路徑卻都顯得珍貴且美好,也會讓妳因為「作為媽媽」而驕傲。
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