外送員媽媽怕超時，當眾怒吼貪玩孩子！網心疼：吼的不是孩子，是生活
作者＼媽媽經編輯部
一名外送員媽媽日前帶著孩子出門工作，在送餐時，孩子因為貪玩跑到了百貨公司裡，媽媽一發現孩子不見便相當著急，好不容易找到孩子，就在公眾場合對孩子大聲喝斥：「因為你媽媽要超時了！」氣憤憤的樣子把孩子嚇了一跳，也讓不少網友認為「有必要那麼誇張嗎？」
對此，有網友為這名媽媽發聲，認為「她吼的不是孩子，而是生活」。
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曾經看過這樣一個故事，地鐵上一名媽媽對一個年約五歲的小男孩大聲責備，甚至動手打了孩子，原因只是孩子搞丟了5塊錢，這名媽媽氣到兩人下車了，還在對孩子拳打腳踢。
直到周圍有人看不下去了，才阻止媽媽對她說：「5塊錢而已，不至於這樣打孩子吧！」誰知道母親更加崩潰，淚流滿面的說：「錢難賺，錢真的很難賺…」才知道這名單親媽媽一個月只賺900元，每天的生活連一塊錢都得省著花，卻因孩子的一個不小心，成為了壓倒她的最後一根稻草…
作為女人，養一個孩子、一個家庭，著實不容易，所以千萬別隨便苛責一個崩潰的母親，因為你不知道在看不見的角落，她承受了多少的心酸與無奈。
作為父母，我們都希望給孩子更豐衣足食的生活，但在工作與陪伴孩子這兩個選項中，有時真的讓不少父母非常兩難，有一句話是這樣說的：「搬起磚就沒法抱你，放下磚就沒法養你。」特別是對於單親家庭，需要工作養家，卻也需要陪伴孩子長大，育兒的責任與環境的壓力，真的會讓人喘不過氣來。
工作與育兒，該如何平衡？
這個問題，說實在的沒有一個正確的好方法，父母只能基於當下的情況評估舍還是得，是捨掉下班陪孩子的時間，還是捨掉升職漲薪的機會。
然而，捨與得的決定不是靜態的，而是動態的，有些父母在孩子一出生時，假如經濟沒有那麼困難，明顯是偏向照顧、陪伴孩子，不會竭力的去爭取工作上多加一點班、多加一點薪。
但假如家裡發生變故，想當然我們會努在在老闆面前表現的更好，爭取加薪升職的機會，甚至要帶著孩子上班也得咬牙撐著，面臨選擇的時候，往往看似沒得選，其實我們心中早有了答案，而這份答案無論是辛苦還是不辛苦，媽媽們都要相信自己，是已經深思熟慮過後的結果。
疫情居家上班，如何同時照顧孩子？
在疫情期間，不管是自主停課還是三級警戒，父母都多出了好多倍的時間要陪伴與照顧孩子，遠端工作有孩子在旁吵鬧，出門工作孩子沒有人照顧，這時候，父母可以怎麼做呢？
和孩子「約法三章」
不管是帶著孩子出門工作，還是在家工作陪伴孩子，與孩子之間的溝通都非常重要，不僅幫助媽媽有自己的空間做事，也訓練孩子「守約定」的能力，至於這個約定，爸媽也可以發想一些有趣的方法。
粉絲專頁「不完美的塔」曾經分享過一個方法，叫做「紅綠燈機制」，爸媽在家中的辦公桌上放上玻璃杯，上方以「紅、綠、黃」三個顏色的球做替換，不同顏色代表不同的意義，幫助孩子理解什麼時候可以找爸爸，什麼時候不行。
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妳也有過帶著孩子一起工作的經歷嗎？雖然辛苦，過程中也可能曾發生讓妳崩潰的事情，但也許這就是成為媽媽令人敬佩的地方，無論經歷多少挑戰，回頭看被妳一步步拉拔長大的孩子，這些路徑卻都顯得珍貴且美好，也會讓妳因為「作為媽媽」而驕傲。
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