該怎麼做?二度就業看見職場百態,家庭主夫嘆「重返職場」難!
「四十多歲,已經變成家庭主婦、主夫的人,很難找到理想中的工作嗎?」
2022年的六月,我應徵上一間小工廠的美術設計,由於老闆要求很高,下班處理完家事後半夜依舊繼續工作(責任制)。如今老大、老二上了小六和高中,兩個兒子在客廳打地舖,拿大賣場的塑膠盒當抽屜,所以我還接了美工外包,希望買間房子,這些事情原本沒甚麼好提,但當看見職場百態後,實在感慨:
「難道管理一個家跟管理一間公司不一樣?把職員當成家人,在愛和照顧的基礎下落實賞罰、建立信任,很傻嗎?」
或者換位思考,改把自己當成園丁,為了保護心愛的植物,園丁主動把土堆中竊取養分的雜草除掉,蹲下身段、睜大眼睛,仔細看、仔細聽,然後小心翼翼拔除。因為某些雜草已經根深蒂固,已經和珍貴的花兒纏攪在一起,如果園丁的動作太粗魯、太霸道,是否會把不該除掉的一起搞成遍體麟傷?
但或許當你問園丁時,他會笑笑回答:
「你在家待得太久,忘了這是一個吃力不討好的世界。」
家政夫心想:
「怎麼可能忘!即使是追求很久、拚了命才娶回來的另外一半,也可能最令自己肝腸寸斷,俄烏戰爭還在打,蛋價還在一斤90、100元,有些人出生入死躲子彈,有些人則趁著禽流感屯蛋想發財。
可是如果『吃力不討好』這四個字是真理,是常態,那『管理』這門功課還幹嘛學?
別讓兒女吃不飽穿不暖是父親的責任,別讓公司常常有颱風尾巴亂掃,常常勾心鬥角鬧甄環傳,也是可以憑著老闆的所言所行,以榜樣示範,蹲下身段、睜大眼睛,仔細看、仔細聽,逐步除草、栽種,將公司帶領成一個家、一艘戰艦,而非一輛屍速列車…啊啊啊啊…」
牢騷發完,不曉得大家的二度就業之路如何,能分享給家政夫知道嗎?
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這是艾克黑曼自己說的兒童故事,希望讓小朋友更靠近幸福一些,聽完別忘記留言給艾克黑曼喔!感激!
【家政夫的悄悄話】授權轉載
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