【職場甘苦談】職場媽媽的中年轉職記

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【職場甘苦談】職場媽媽的中年轉職記

 

文/小米嘛

 

不知道有沒有朋友發現，向來話很多的小米嘛近來文章數銳減？原因很簡單，一來是因為孩子們長大了，趣事好像也少了些；二來其實是因為媽媽我又換工作了，成天忙碌到連想坐下來寫些東西的時間也沒有。

 

是的，明明前一份工作到職也不過才三個多月，但因為不可抗拒之因素，最終還是選擇了離職。沒辦法，媽媽真的無法每天大老遠跑去汐止上班，更不想為了通勤又再去學開車，左思右想後，趁有機會時盡速轉換跑道似乎才是正解。

 

這一次運氣很好，在友人的引薦下再次回到了熟悉的日商體系，從前一份完全不熟悉的傳產文創工作中離開。少去了半年多前處處碰壁求職難的找工作階段，還以為從此就平步青雲扶搖直上準備退休養老了（並不是！），誰知道對中年婦女來說，中年轉職實在是一件艱苦的事。前一份工作好不容易終於稍微熟悉上手了，而今再度面臨一切重來的困境。

 

先是工作地點，十多年沒在台北市區上班，差點忘了通勤尖峰時那恐怖的交通；也因為距離遠了些（但總比汐止近！?），早上急急忙忙趕上班時遇到拖拖拉拉的小孩，怒氣指數只能隨時間成倍數不斷攀升，每天還沒到公司就先死去八萬個腦細胞。

 

再來是工作內容。早已過了剛出社會可以大喇喇擺明什麼都不會的年紀，如今面對新事物只能不斷在一團迷霧中摸索，試圖用最短的時間摸清工作的來龍去脈，但實際做了才知道，一切還是不容易。

 

剛進新公司那一天，日籍主管一臉抱歉地告訴我大約只有三週的時間可以交接，不知天高地厚的媽媽老神在在，只想著什麼大風大浪沒見過，前前公司交接只有一週、前公司甚至沒人交接呢！三週根本是游刃有餘了才是。

 

沒想到我錯了！進公司整整兩週，中年婦女至今仍摸不著頭續，更甚者，連三天將工作帶回家，待孩子睡後繼續趕工到半夜十二點。我的天阿，出社會十多年，還真沒在到職未滿半個月就把工作帶回家的經驗。

 

今天臨下班前，交接同事問道：「你最晚可以幾點走？」然後才說了有個東西每週三不管到多晚，無論如何都得交出。我有些無奈，如果早知固定交出的時間，為什麼要到下班前才告知？有一定得交的報表，但也有一定得接的小孩啊~~嘆了口氣，再度認命收拾電腦，準備晚上繼續加班….

 

趕上班趕下班趕接小孩趕工作，成天除了「趕」字無其他，遑論有什麼時間寫文了。只能說，中年婦女轉職還真是大不易阿~只希望一切只是過渡期，過了就好！

 

#趕趕趕的媽媽最近怒氣指數又不斷攀升

#一切都會過去的我們要相信

#圖文不符